תביעות נזקי גוף - שאלות נפוצות

כל מאורע שגרם לפגיעה גופנית כלשהי, טומן בחובו בעיות שונות בהתמודדות הנפגע עם המציאות החדשה. הדרך לעבור את התקופה הקשה טמונה בפנייה אל עורך דין מקצועי המתמחה בדיני נזקי הגוף. איש מקצוע זה ילווה אתכם לאורך כל הדרך- החל מהתחלת התהליכים אל מול בעלי החבות כלפיכם, ועד לזכייה בתביעת הנזיקין שמאופיינת בסכומים גבוהים ע"פ רוב. להלן תשובות למספר שאלות נפוצות בנושא זה.

נזקי גוף- באלו סוגי תאונות ניתן לתבוע?

כולנו מקשרים בין מגפת תאונות הדרכים, לה אנו עדים בשנים האחרונות, כאחד מהגורמים הבלעדיים שבגינם נידונות תביעות לנזקי גוף בבתי המשפט. יש להבין כי אומנם אכן מדובר בנתח משמעותי מסך כל התביעות בדיני נזקי הגוף, אך בסופו של דבר לכל אחד מאתנו עלולות לקרות תאונות שונות ומשונות במהלך החיים דוגמת פציעות בעקבות נפילה במבנים (פרטיים וציבוריים), פציעות במקומות העבודה, ברחוב ואפילו תוך כדי משחק מהנה. בכל אחד מסוגי התאונות הללו עוסק עורך דין המתמחה בנזקי גוף ובאמצעותו ניתן לתבוע את הפיצויים הכה חשובים.

תביעות נזקי גוף- את מי תובעים בעצם?

למעשה, הזירה המקצועית המאפיינת את תביעות דיני הנזיקין כוללת לעיתים רבות מספר חבים (נתבעים לצורך העניין) בעת ובעונה אחת. כאשר מדובר בתאונת עבודה, הרי שהנתבעים עשויים להיות המעסיקים עצמם וחברת הביטוח שמבטחת אותם. במקרים אחרים, כמו נפילה ברחוב, עשוי התובע לתבוע את הרשות המקומית, נפילה באולם אירועים תסתיים בתביעה כנגד בעלי המקום וכו'. מאחר וכל אחד מאתנו מבוטח במסגרת הקולקטיב הלאומי (הביטוח הלאומי) הרי שתביעות נזיקין מגיעות בסופו של דבר גם אל הביטוח הלאומי, לקביעת אחוזי נכות ועזרה סיעודית. עורך הדין מייצג את מרשיו מול כל הנתבעים ובכל הערכאות, בתי המשפט והוועדות הרפואיות.

כיצד תובעים את המגיע לכם?

חשוב מאוד להסתייע בליוויי משפטי כאשר מעוניינים ללכת לכיוון של תביעה בגין נזקי גוף. עורך דין מקצועי יאפיין את התיק המשפטי מתחילתו ועד סופו, יהיה אחראי על ניסוח כתב התביעה ואף ינחה אתכם אילו בדיקות לבצע, אצל מי ומתי. למעשה, התביעה הופכת למושכלת יותר ככל שפונים אל איש מקצוע זה מוקדם יותר בתהליך. מאחר ומדובר בתביעות שמאופיינות בפיצויים גדולים, אין להקל ראש בשיקול זה.

תביעות מול משרד הביטחון - שאלות נפוצות

חוק הנכים (רשימת חקיקות)משנת 1959 מסדיר את התנאים והזכויות של נפגעים שנפגעו בזמן ועקב שירותם כחלק מכוחות הביטחון. הדרך לייעל את התהליך ולשפר את סיכוי התביעה טמונה בפנייה אל עורך דין מקצועי לתחום דיני הנזיקין. איש מקצוע זה מלווה את לקוחותיו שלב אחר שלב החל מהגשת התביעה מול משרד הביטחון, דרך ההופעה בפני הועדה הרפואית ועד ההכרה הסופית בנכות המצערת. להלן תשובות למספר שאלות נפוצות בנושא זה.

היכן מגישים את התביעה ומי רשאי להגישה?

התביעה מול משרד הביטחון מוגשת לקצין התגמולים שמחליט האם להעמיד את מגיש הבקשה בפני וועדה רפואית ומה יהיה התאריך שלה. רשאים להגיש את הבקשה חיילים בשירות סדיר, מילואים או קבע, וכמו כן גם שוטרים (לרבות שוטרי מג"ב), אנשי שב"כ ומוסד, אנשי משמר הכנסת, אנשי צבא דרום לבנון וסוהרים.

מהי מטרת הועדה הרפואית?

מטרתה של הוועדה הרפואית של משרד הביטחון היא לקבוע את סך אחוזי הנכות המגיעים לתובע או לדחות את התביעה על הסף. נכות, על פי לשון החוק הינה מצב בו אבד הכושר (לחלוטין או בצורה חלקית) לתובע לבצע פעולה פיזית או שכלית עקב שירותו בכוחות הביטחון וזאת מפאת מחלה, חבלה או החמרת מצב קיים.

כיצד מתכוננים לוועדה הרפואית? 

ראשית כל נציין כי כדאי להסתייע בשירותי עורך דין מקצועי המתמחה בייצוג אל מול משרד הביטחון וזאת עוד בשלבי התביעה הראשוניים ביותר! חוק ההתיישנות אל מול משרד הביטחון עומד על 3 שנים והדבר אומר שיש מספיק זמן "להתארגן" (אלא אם הפגיעה קשה ביותר) על מנת לאסוף את כל המסמכים הנדרשים. עורך הדין יעזור לנסח את מכתב הבקשה לעמידה אל מול הוועדה הרפואית, וע"י כך יקדם את היתכנותה בצורה הטובה ביותר. לקראת הוועדה עצמה עורך הדין יכוון את מרשיו לרופאים המתאימים ביותר, יקפיד על ביצוען של כל הבדיקות במועדן ויקבע את האסטרטגיה הנכונה ביותר למתן מענה על שאלות הוועדה. לאחר הוועדה, ניתן להסתייע בעורך הדין בפנייה לערעור וכמובן, בכל מקרה של תביעה בגין החמרת מצב, גם שנים לאחר מועד קיום הוועדה הראשונית.

יש לציין כי עורך דין בעל ניסיון בתחום יכול לייעץ מראש לאיזה אפיק משפטי כדאי לפנות, אל מול משרד הביטחון או ע"פ דיני הנזיקין וזאת בהתאם לסיכויי ההצלחה בכל אפיק.

דיני עבודה – שאלות נפוצות

לא משנה באיזה מקום עבודה מדובר, הרי שכל מעסיק בישראל חייב לפעול בכפוף לדיני העבודה שנקבעו בחוק. ולמרות זאת, לעיתים רבות מידי חלים "עיוותים" בקיומם של הדינים שאמורים להגן על העובדים, במתכוון או בתמימות. רק פנייה אל עורך דין מומחה לדיני עבודה תאפשר לעובד לתקן עוולות שונות שנגרמו לו על ידי המעסיק ולדרוש את זכויותיו. להלן תשובות למספר שאלות נפוצות בנושא זה.

מהם דיני עבודה ומהי מטרתם?

דיני העבודה הם מערך חוקים שנועדו להסדיר משפטית את העבודה ויחסי העבודה בתחומים רבים. בין החוקים העיקריים במסגרת זו ניתן לציין את חוק שעות העבודה והמנוחה, חוק שכר המינימום. וחוק פיצויי הפיטורין. כמובן שישנם עוד דינים וסעיפים רבים בנושא דוגמת הסכמי עבודה קיבוציים, זכויות נשים בהריון, חופשות, דמי הבראה ועוד.

האם דיני העבודה רלוונטיים רק עבור שכירים "רגילים"?

ובכן, במדינת ישראל ישנן צורות העסקה רבות ומגוונות הגורמות למועסקים רבים לא להיחשב כשכירים "רגילים". מקרים אלו כוללים התקשרות חוזית בין עובד למעביד שלא במסגרת "עובד מן המניין" כמו במקרים של פרילנסרים למיניהם, קבלנים עצמאיים ובעלי עסקים הנותנים שירותים כאלו ואחרים. פעמים רבות מוצאים את עצמם עובדים שכאלו מפוטרים מתפקידם או שנתקלים בהרעה חמורה בתנאים. בוודאי תשמחו לגלות כי גם במקרים אלה דיני העבודה יכולים לעמוד לצידכם אם תפנו אל עורך דין דיני עבודה מקצועי ומנוסה. עורך הדין מסוגל לאפיין את תפקידכם ותרומתכם ככאלו שהופכים אתכם למעין "עובדים מן המניין", כך שיוכח שאכן התקיימו יחסי עובד-מעביד לכל דבר ועניין. באופן זה תהיו זכאים לפיצויים וזכויות שונות ככל עובד אחר בארגון.

התפטרות כדין פיטורין – יש דבר כזה?

אחד הנושאים העיקריים בתחום דיני העבודה, הוא כל מה שקשור לתהליכי עזיבתו של העובד את מקום העבודה. עובדים רבים מתפטרים ממקום עבודתם ללא שום הכנה ובדיקה מוקדמת של זכויותיהם, ואם רק היו טורחים לקבל ייעוץ מקדים, היו מגלים כי זכויותיהם מגיעות להם בדיוק כמי שפוטרו ע"י המעסיק. מבין הסיבות הרבות ניתן למצוא את העתקת מקום המגורים (תוך התחשבות במספר קריטריונים), עזיבת אישה את עבודתה על מנת לטפל בילדיה, מצבים בריאותיים שונים, הרעה בתנאי העבודה ועוד. לכן, חשוב מאוד להיוועץ עם עורך דין המתמחה בדיני עבודה עוד בטרם הגשת מכתב ההתפטרות, על מנת שינוסח כהלכה לשם קבלת הזכויות.